近日，廈國資工委對第六屆（2016-2017年度）80家精神文明建設(shè)達標單位進行了通報表揚，公司精神文明創(chuàng)建工作獲得積極認可和肯定，榜上有名。

公司黨委高度重視精神文明建設(shè)，堅持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合的方針，積極探索企業(yè)精神文明建設(shè)工作的新途徑、新方法，增強精神文明建設(shè)的針對性和實效性，將精神文明建設(shè)同公司總體目標、企業(yè)文化建設(shè)、人才隊伍培養(yǎng)、青年志愿服務(wù)、社會公益、履行社會責(zé)任等方面結(jié)合，把精神文明建設(shè)工作貫穿于公司的生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展的全過程，充分發(fā)揮黨組織在公司精神文明建設(shè)中的作用，與時俱進，開拓創(chuàng)新。同時，結(jié)合公司實際，扎實開展各項精神文明創(chuàng)建活動，從而使精神文明建設(shè)為企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展提供了強大的精神支柱和動力源泉。

精神文明創(chuàng)建工作是一項需要與時俱進的長期任務(wù)。今后，公司將繼續(xù)感悟文明、理解文明、實踐文明，做出更加優(yōu)異的成績。

（黨辦）